Strategische en operationele onzekerheden, risico’s en kansen zijn overal, maar de vraag is hoe je daar als organisatie effectief mee omgaat. Dit vraagt namelijk niet alleen om de juiste maatregelen nemen, maar ook om gedragsverandering van jouw medewerkers. Marius Rietdijk, universitair docent positieve gedragsverandering aan de VU, deelt valkuilen en een stappenplan om risicogestuurd te …
Het bericht Hoe pas je gedragsverandering toe om risicogestuurd te werken? verscheen eerst op SBO Blog.
Hoe pas je gedragsverandering toe om risicogestuurd te werken?
Previous ArticleDe toekomst van het Nederlandse subsidie- en investeringsklimaat